今年以来，息县纪委监委严格落实监督执纪工作规则要求，强化谈话安全防控措施，共开展“走读式”谈话183人次，实现谈话安全“零事故”。
规范程序，为“走读式”谈话把好“方向盘”。该县纪委监委制定《息县纪委监委机关“走读式”谈话安全防范管理办法》，将谈话、询问、讯问和审理谈话全部纳入“走读式”谈话范围，严格规范谈话程序、审批权限、安全保障、医疗保障、录音录像等措施，签订安全承诺书，确保“走读式”谈话安全措施落到实处。针对“走读式”谈话各项制度及流程、谈话设备的规范操作使用、陪护工作及紧急事件处理等知识，组织开展专题培训，进一步提高依纪依法安全文明执纪能力。
严格流程，为“走读式”谈话系好“安全带”。该县纪委监委严格报批程序，做到一人一事一报批，确保报批程序的合法性及手续完备性，依纪依法依规办案；进一步完善案件检查安全管理相关制度，严格按照谈话审批程序制度进行谈话，不随意扩大“走读式”谈话对象范围，控制谈话数量，做到无证不谈话。同时，对谈话对象个人情况进行综合评估，做到一次谈话一个预案、一人一策，将风险降至最低。
注重细节，为“走读式”谈话开好“减压阀”。该县纪委监委谈话前，明确责任分工和处置措施，全面掌握谈话对象的整体状况；谈话中，严格落实“四防”，即心防、人防、物防和医防，确保谈话对象的安全；谈话结束后，履行好“手递手”交接程序，并落实提醒回访制度，通过审查对象所在党组织、家庭等多方面做好心理疏导工作，使谈话工作既有“力度”，又不失“温度”。（杨 玉 潘艾婧）